Moisés Avelar el CEO a cargo de la próxima fase de crecimiento de CVA
• Grupo CVA anunció el nombramiento de Moisés Avelar como CEO de la compañía, marcando el inicio de una nueva etapa para la empresa.
• El cambio forma parte de una estrategia más amplia enfocada en fortalecer su estructura directiva, impulsar el crecimiento y consolidar su posición en el sector tecnológico.
Grupo CVA anunció un movimiento clave en su extructura y que será un parteaguas para la industria nacional de TI: Eduardo Coronado anunció su retiro tras casi siete años de destacada trayectoria al frente de la División de Mayoreo y 40 de carrera en la industria TI.
La salida de Coronado marca el cierre de un ciclo caracterizado por su capacidad de transformación y su espíritu resiliente, y allana el camino para una visión renovada que combina pasión por el talento y un enfoque decidido en la innovación tecnológica.
Respecto a su retiro, Eduardo Coronado agradeció a cada uno de los colaboradores de CVA, distribuidores, marcas y cada una de las personas que acompañó su trayectoria por la industria de TI. Destacó que su salida es reflejo de la solidez de CVA, que ahora es un mayorista con un modelo de negocio diferenciado, y que en lo que va del año, ha cumplido sus metas y busca aumentar su capacidad para lo que resta del mismo.
Con más de dos décadas de experiencia en compañías globales como Coca‑Cola, HP y Microsoft, donde dirigió ventas y operaciones en toda Latinoamérica, Moisés Avelar llega a CVA convencido de que el verdadero motor de crecimiento se encuentra en el desarrollo de las personas.
Su estrategia se centrará en mapear las habilidades y aspiraciones de cada colaborador para diseñar rutas de formación personalizadas, promoviendo la transparencia mediante procesos de evaluación que no solo midan resultados, sino que impulsen la mejora continua y la colaboración entre equipos.
“Cuando el talento y la ambición de negocio convergen, suceden cosas divinas y maravillosas”, destacó el nuevo CEO de Grupo CVA, y enfatizó la relevancia directa que tiene en el crecimiento del grupo el impulso de sus 800 colaboradores.
La adopción de la inteligencia artificial se perfila como otro de los ejes de la gestión de Avelar. Más allá de incorporar herramientas, su objetivo es integrar la IA en los procesos críticos de negocio para optimizar la productividad, enriquecer la experiencia del cliente y anticipar las tendencias del mercado. Bajo su dirección, Grupo CVA impulsará proyectos que demuestren el valor tangible de la tecnología inteligente, transformando cada desafío en una oportunidad para generar eficiencia y competitividad.
Alianzas que transforman
El nuevo CEO adelantó que mantendrá una estrecha relación con la vasta red de canales de distribución que define al grupo. A través de un programa de “escucha activa”, que incluirá reuniones individuales, foros sectoriales y talleres colaborativos, Avelar buscará comprender a fondo las necesidades de sus socios de negocio.
Sobre esa base, diseñará propuestas de valor conjunto que permitan acelerar migraciones a plataformas como Windows 11, impulsar soluciones de nube híbrida y expandir las marcas propias de CVA en el mercado nacional.
“ Los canales de distribución serán tratados como socios estratégicos. A través de un programa de escucha activa, Grupo CVA diseñará propuestas de valor conjunto”: Moisés Avelar
Con la mirada puesta más allá de las fronteras nacionales, el CEO aspira a posicionar a las empresas mexicanas en los primeros lugares del mercado global. La apuesta por un crecimiento sostenible, fundado en la pasión y la resiliencia que caracteriza a sus equipos, reforzará la proyección de CVA como un actor clave en el ecosistema tecnológico mundial.
Convención Estambul: El marco inicial
Por su parte, Alejandro Navarro, Director de Marcas Propias, adelantó que la convención anual de canales, que este año se celebrará en Estambul con experiencias emblemáticas como un vuelo en globo sobre la Capadocia, servirá de escenario para presentar las primeras iniciativas del nuevo liderazgo. Será allí donde Avelar comparta en persona su compromiso con la renovación tecnológica, el talento y la visión de CVA, en un ambiente concebido para fortalecer alianzas y trazar juntos el mapa de la innovación.
Con la transición concluida y la misión de continuar el legado forjado, Grupo CVA se prepara para abrazar una etapa de transformación centrada en su principal activo: las personas. La combinación de un equipo sólido, una cultura de mejora constante y la integración inteligente de la tecnología promete convertir a la organización en un referente aún más destacado de la industria.
